宿迁地一街罗丽丝发放工资不合理，扣除工资超于当天发于我到工资
11小时前
白衣惊鸿
来自江苏
宿迁零距离
一句话，什么都没有，你以什么，来作为扣除我当天工资的标准，加班你不给加班费，少上两小时你扣我四百，符合的哪条律，哪条法，欺负人，欺负习惯了吧，大家找工作，还是睁大眼晴，看清，我在抖音搜关于投诉罗丽丝工资帖子，一大把虽然我不可以普法，但我相信不公平待遇，大家都遭受不过，此为名为罗丽丝内衣店，规章，劳务合同，至于为什么没有劳动合同，应该是没有营业执照的关系，我总共在里呆了246天，它家周六周日十小时，且无加班费用，遇到假日全天，且没有加班费。我在今年6月6号打到辞呈，因有事我少上两个小时，他们究着两个小时，扣了我近四百元，工资条我是没有签收的，他们说离职没有详细工资条，我找以前店长要来，但是依旧不清扣除以什么为标准，一来扣除工资不能超过你当天发于我的工资，你的依据是什么，因为他们也是踢皮球，我打给主管，主管说不归她管，打给店长，店长说主管都不管，那我凭什么要受此不公待遇。以往还在职时，工资是以微信转账，顾客凑齐才发，这算不算偷税漏税，我干两小时你未发过我四百元，凭什么，纠着我请假两小时，扣除我近四百元，这是哪条律，哪条法。我打12345，等了5天结果让我去劳动仲裁，请问公司违法成本这么低吗？5天你才能告知我仲裁吗？所谓12345意义在哪里？下面合同，是因帮忙打印时所保留，而签的也未一式两份，全部交于了公司，我真的不服气，两个小时，你有什么法，扣除我近四百元，平时加班的，却一味压榨。如果大家都在不公时候一忍再忍，那换来只有资本的一味压榨，所以我要说出来，写下来，曝光出来
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